Swyddi a Chyfleuoedd
Pennaeth Marchnata a Chyfathrebu
Dyddiad Cau: Dydd Mercher 1 Mai, 9am
Cyfweliadau: Dydd Mercher 15 Mai
Adran: Rhaglen a Marchnata
Yn adrodd i: Cyd-gyfarwyddwr / Cyfarwyddwr Artistig
Cyflog: £34,000 per annum
Oriau: 40 awr pro rata
Contract: llawn amser, parhaol
Yn adrodd yn uniongyrchol i’r swydd: Swyddog Cyfathrebu Digidol; Swyddog Datblygu Cynulleidfaoedd – contract cyfnod penodol (swydd wag), gwirfoddolwyr ac interniaid yn ôl yr angen.
Diben y Swydd:
Mae’r Pennaeth Marchnata a Chyfathrebu yn gweithio gyda’r tîm i lunio a chyflwyno strategaethau marchnata a chyfathrebu sy’n ehangu amcanion datblygu cynulleidfaoedd Chapter. Byddwch chi’n cydweithio’n agos gyda thîm y rhaglen, a gyda thimau ar draws y sefydliad, gan gynnwys technoleg gwybodaeth, masnachu, ymgysylltu â’r gymuned, gwasanaethau ymwelwyr, codi arian, a gyda’n cymuned greadigol.
Bydd gennych gyfrifoldeb strategol dros reoli ymgyrchoedd, datblygu cynulleidfaoedd, y wasg, cysylltiadau cyhoeddus a hysbysebu, er mwyn adeiladu proffil, cynyddu ymweliadau, cyrraedd targedau ariannol, a sicrhau mynediad ar gyfer y gynulleidfa ehangaf bosib.
Byddwch yn rhan o dîm bach sy’n cynnal ymgyrchoedd marchnata a chyfathrebu uchelgeisiol, ac sy’n hanfodol i’n cysylltu ni â chynulleidfaoedd drwy gynnwys diddorol sy’n cyfleu ein neges graidd. Drwy waith cyfathrebu arloesol, byddwch yn helpu i wella ein proffil fel sefydliad diwylliannol blaenllaw yng Nghymru ac yng ngwledydd Prydain.
Diben y Swydd:
Mae’r Pennaeth Marchnata a Chyfathrebu yn gweithio gyda’r tîm i lunio a chyflwyno strategaethau marchnata a chyfathrebu sy’n ehangu amcanion datblygu cynulleidfaoedd Chapter. Byddwch chi’n cydweithio’n agos gyda thîm y rhaglen, a gyda thimau ar draws y sefydliad, gan gynnwys technoleg gwybodaeth, masnachu, ymgysylltu â’r gymuned, gwasanaethau ymwelwyr, codi arian, a gyda’n cymuned greadigol.
Bydd gennych gyfrifoldeb strategol dros reoli ymgyrchoedd, datblygu cynulleidfaoedd, y wasg, cysylltiadau cyhoeddus a hysbysebu, er mwyn adeiladu proffil, cynyddu ymweliadau, cyrraedd targedau ariannol, a sicrhau mynediad ar gyfer y gynulleidfa ehangaf bosib.
Byddwch yn rhan o dîm bach sy’n cynnal ymgyrchoedd marchnata a chyfathrebu uchelgeisiol, ac sy’n hanfodol i’n cysylltu ni â chynulleidfaoedd drwy gynnwys diddorol sy’n cyfleu ein neges graidd. Drwy waith cyfathrebu arloesol, byddwch yn helpu i wella ein proffil fel sefydliad diwylliannol blaenllaw yng Nghymru ac yng ngwledydd Prydain.
Goruchwylydd Sifft y caffi bar
Yn Adrodd I: Rheolwr Caffi Bar
Oriau: Hyblyg, dim sifftiau hollt, uchafswm 8 awr y dydd, gan cynnwys penwythnosau a wyliau banc.
Rate of Pay: £12.20
Pwrpas y Rôl:
Mae'r post yma yn gweithio gyda y rheolwr y caffi bar i goruchwylio y cynorthwyydd caffi bar i gynnal safon uchel o wasanaeth i ddefnyddwyr y caffi a bar. Mae cymysgedd o gyfrifioldebau ardraws y caffi bar - goruchwylio weithrediad a fod yn rhan o'r tim yn gwneud coffi a diod, rhedeg archebion bwyd, glanhau a siarad i'r cwsmeriaid.
Rydyn ni’n ganolfan i bawb, ac rydyn ni’n croesawu ceisiadau gan bawb. Rydyn ni’n croesawu yn benodol bobl o gefndiroedd Du, Asiaidd a Lleiafrifoedd Ethnig, neu sy’n F/fyddar neu’n anabl, gan eu bod wedi’u tangynrychioli yn ein gweithlu ar hyn o bryd.
Am y disgrifiad swydd lawn, cliciwch isod. I geisio am y swydd llenwi ac anfon y Ffurflen Gais a Ffurflen Monitro Cyfleoedd Cyfartal i [email protected]
Cynorthwyydd Caffi Bar
Anfonwch eich CV i [email protected] neu llenwi ffurflen cais
Llenwch ffurflen Cyfle Cyfartal ar gyfer unrhyw yrfa neu gyfle creadigol a’i chyflwyno cyn y dyddiad cau yma.
Yn adrodd I: Rheolwr y Caffi Bar
Oriau: Hyblyg, dim sifftiau hollt, uchafswm 8 awr y dydd, gan cynnwys penwythnosau a wyliau banc.
Cyflog: £12.00
Pwrpas y rôl:
Mae'r post yma yn gweithio gyda tim o cynorthwyydd caffi bar, goruchwylydd sifft a rheolwr caffi bar i gynnal safon uchel o wasanaeth yn y caffi bar. Mae cymysgedd o cyfrifioledbau ardraws y caffi bar - gwneud coffi, diodydd, rhedef archebion bwyd, glanhau platiau, siarad i cwsmeriaid.
Rydyn ni’n ganolfan i bawb, ac rydyn ni’n croesawu ceisiadau gan bawb. Rydyn ni’n croesawu yn benodol bobl o gefndiroedd Du, Asiaidd a Lleiafrifoedd Ethnig, neu sy’n F/fyddar neu’n anabl, gan eu bod wedi’u tangynrychioli yn ein gweithlu ar hyn o bryd.
Am y disgrifiad swydd lawn, cliciwch isod. I geisio am y swydd llenwi ac anfon y Ffurflen Gais a Ffurflen Monitro Cyfleoedd Cyfartal i [email protected]
Rheolwr y Caffi Bar
Dyddiad cau: Dydd Llun 4 Mawrth, 23:59
Anfonwch eich CV i: [email protected]
Contract: Parhaol [yn amodol ar gyfnod prawf o 3 mis]
Yn adrodd i: Cyfarwyddwr Cyllid ac Adnoddau
Yn gyfrifol am: Rheoli Caffi a Bar Chapter
Oriau: Llawn amser. 40 awr yr wythnos. Gall deiliad y swydd bennu eu patrwm gweithio eu hunain o gwmpas anghenion y busnes a gofynion rota. Ar hyn o bryd, cyflawnir y gwaith yma dros 5 diwrnod. Bydd rhywfaint o weithio gyda'r nos ac ar y penwythnosau.
Cyflog: £32,000 y flwyddyn
Am bwy ydyn ni’n chwilio:
Rheolwr Caffi Bar a all weithio ochr yn ochr â’r Prif Gogydd i ddatblygu ymagwedd gyffrous tuag at ein darpariaeth bwyd a diod, cynyddu refeniw ac elw a gwella ansawdd.
Bydd gennych angerdd am fwyd a diod, ymagwedd greadigol a sgiliau rheoli cryf i gymell tîm o staff blaen y tŷ, i gynnig gwasanaeth bwyd a diod o’r radd flaenaf, ac i gynyddu boddhad cwsmeriaid.
Byddwch yn deall sut mae caffi neu far mawr yn gweithredu, gyda phrofiad blaenorol mewn swydd debyg, a byddwch yn wych gyda phobl, ac yn meddu ar sgiliau cyfathrebu ac arwain gwych.
Diben y swydd
Bydd gennych gyfrifoldeb dros waith rheoli dydd i ddydd y caffi bar, yn llunio ac yn cyflawni darpariaeth cost-effeithiol o ansawdd uchel.
Byddwch yn cynhyrchu syniadau a chynigion i gynyddu cyfleoedd gwerthu, ac yn gyfrifol am gyflawni elw gros cyson uchel, fel sydd wedi’i amlinellu yn y targedau cyllidebol.
Byddwch yn cyfrannu at y tîm rheoli, gan gydweithio gyda ein staff masnachu ac elusennol i ddatblygu darpariaeth strategol a chydlynol a fydd yn cefnogi’r sefydliad i ffynnu.
Byddwch chi hefyd yn gyfrifol am reoli’r tîm blaen y tŷ, a bydd angen dangos sgiliau arwain a threfnu da.
Byddwch yn cydlynu gweithrediadau dyddiol y caffi bar gan weithio gyda’r Prif Gogydd i gefnogi’r gwaith o gyflawni ein darpariaeth fwyd.
CANOLFAN FFILM CYMRU: Swyddog Marchnata ac Allgymorth
Dyddiad cau: 8 Mai
Cyfweliadau: 14 Mai
Adran: Canolfan Ffilm Cymru
Teitl y Swydd: Swyddog Marchnata ac Allgymorth
Cyflog: £26,353
Oriau: 40 hours per week (TOIL). Some evening and weekend work necessary.
Lleoliad: Hybrid. One-two office days per week at Chapter in Cardiff, with the option for home-working
Diben y Swydd
Cefnogi’r Ganolfan a’i haelodau i ddatblygu cynulleidfaoedd ar gyfer sinema annibynnol Brydeinig a rhyngwladol, a hynny ledled Cymru, drwy waith marchnata ac allgymorth. Mae hyn yn cynnwys prosiect 'spotlight' penodol yng Ngogledd Cymru a marchnata B i B o gyfleoedd i aelodaeth y Ganolfan
Ymgeisydd Delfrydol
Rydym yn chwilio am rhywun creadigol, sy'n angerddol dros alluogi cymunedau Cymru i ddarganfod straeon o bob cwr o'r byd, yn eu sinema leol. Bydd yr ymgeisydd llwyddiannus yn awyddus i ofalu am ofodau sinema annibynnol ar gyfer cenhedloedd y dyfodol. Mae angen i chi fod yn gyfathrebwr hyderus, sydd heb ofn cychwyn neu herio sgwrs ond sydd hefyd yn gallu gwrando, parchu ac ymateb i anghenion ein partneriaid a’r cymunedau dan eu gofal. Dylai’ch bod chi’n gallu dethol straeon o bwys ac yn mwynhau amlygu’r straeon hyn i gynulleidfaoedd. Yn ddelfrydol, dylech fod â phrofiad o farchnata B i B, er mwyn cefnogi cyfathrebu beunyddiol y Ganolfan.
Mae'n rhaid i chi ddod â sgiliau marchnata ymarferol a gweinyddu prosiectau i'r rôl, sy'n golygu llygad craff am fanylion a dylunio. Gan weithio o fewn tîm bach ar brosiect cenedlaethol, rhaid i chi fod yn gyfforddus wrth reoli eich amser o bell. Dylech fod yn hyderus yn eich gallu eich hun i ddatrys problemau a threfnu eich llwyth gwaith.
Rydyn ni’n diogelu gweithle sy’n rhydd rhag pob math o wahaniaethu ac yn hyrwyddo tegwch ar draws ein sefydliad. Rydyn ni wedi’n ffurfio ar sail cyfraniadau gwerthfawr, gwybodaeth a phrofiad yr holl staff, gwirfoddolwyr ac ymddiriedolwyr, ac rydyn ni’n annog pawb sydd â diddordeb mewn gyrfa neu gyfle creadigol i ddilyn ein Cod Ymddygiad.
Rydyn ni’n ganolfan i bawb, ac rydyn ni’n croesawu ceisiadau gan bawb. Mae ein gweithdrefn ymgeisio yn ddienw.
Rydyn ni’n gyflogwr cefnogol a chyfeillgar, ac yn cynnig oriau gweithio hyblyg a gweithio hybrid lle bo’n bosib. Rydyn ni’n gyflogwr cyflog byw ac mae ein buddion staff yn cynnwys:
- 5.6 wythnos o wyliau y flwyddyn, gan gynnwys gwyliau banc, pro rata ar gyfer swyddi rhan amser
- Dau docyn sinema am ddim y misCinio am ddim pan fyddwch yn gweithio yn yr adeilad20% oddi ar fwyd a diod yn y Caffi Bar
- Cynllun Cymraeg Gwaith
- Cynllun pensiwn cyfrannol, y byddwch yn cael eich ymrestru iddo’n awtomatig (yn dibynnu ar amodau’r cynllun). Mae’r cynllun yn eich galluogi i gynilo ar gyfer eich ymddeoliad gan ddefnyddio eich arian eich hunan, ynghyd â rhyddhad treth a chyfraniadau gan Chapter
- Tâl mamolaeth a mabwysiadu uwch ar ôl blwyddyn o wasanaeth
- Mynediad at Raglen Cynorthwyo GweithwyrTe/coffi am ddim o’r Caffi Bar
- Cefnogaeth ar gyfer datblygiad parhaus
- Gofal Llygaid ar gyfer Gwaith Cyfarpar Sgrin Arddangos
- Rheseli beiciau diogel
- Parcio i staff
Mae’r holl ddisgrifiadau swydd i’w gweld yn llawn fel ffeil i’w lawrlwytho isod.
Er mwyn gwneud cais am un o’n swyddi, llenwch y ffurflen gais, y gallwch ei lawrlwytho isod, a’i dychwelyd i [email protected]. Llenwch ffurflen Cyfle Cyfartal ar gyfer unrhyw yrfa neu gyfle creadigol a’i chyflwyno cyn y dyddiad cau yma.
Mae pob croeso i unrhyw gwestiynau am unrhyw swydd neu gyfle, a gallwch eu hanfon at [email protected]